数ある就職先の中で、株式会社T&Tで働きたいと思っているのなら、すぐにでも「面接」を希望して欲しい。
ただ面接を受けるにあたって一つ条件があります。
「なぜ、株式会社T&Tで働きたいか」という理由を明確にしてから面接を希望して欲しいです。
その理由を思いっきりぶつけて欲しいと考えています。
応募書類をもとに、弊社への適性などを検討します。
まずは人事担当者との面談を行い、応募者の人間性やこれまでに経歴等を確認させて頂きます。また、同時に性格診断テストも行います。
希望職種に合わせ、現場の社員と面接を行います。実際に現場で働く社員の考えや話に触れることで、会社への理解も深まります。
現場をマネジメントする社員との面接です。
代表取締役との面接です。会社全体がどういった理念や考えをもとに、仕事をしているのかを確認します。
最終選考結果をメールもしくは
お電話にてご連絡いたします。
「まだ選考を受けるかどうか考えている」「もう少し情報がほしい」という方はまず気楽に会社説明会にお越しください。リフォーム業界のこと、仕事内容や現状、給与、住宅不動産業界などをお伝えいたします。
実際に現場で働いている社員たちがご説明しますのでご不明な点があればご遠慮なくご質問ください。